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庆阳市2026年事业单位公开招聘工作人员公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和《中共甘肃省委组织部甘肃省人力资源和社会保障厅关于进一步优化事业单位岗位管理和公开招聘工作的通知》（甘人社通〔2020〕208号）有关政策规定，结合我市事业单位编制和人员空缺情况，庆阳市2026年事业单位计划公开招聘工作人员227名。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）应聘人员应当具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

2.遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。

3.年满18周岁（2008年9月以前出生），具体招聘岗位所需的年龄、学历、专业、执（职）业资格等条件详见《庆阳市2026年事业单位公开招聘工作人员岗位列表》（以下简称《岗位列表》）。

4.适应岗位要求的身体条件。

5.具备岗位要求的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报考：

1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员。

2.因犯罪受过刑事处罚的和正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

3.在各级公务员考录、事业单位公开招聘考试中被认定有严重违反录（聘）用纪律的人员。

4.现役军人、普通高等院校全日制在读学生。

5.曾被开除公职的人员。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

7.按照有关规定，到定向（服务）单位工作未满服务年限、尚在试用期或有其他限制性规定的人员。

8.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列情形的招聘岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。

（三）招聘范围

1.《岗位列表》中其他条件一栏中标注为“应届高校毕业生”的，应聘人员须为国家统一招生的2026年普通高校毕业生和2025年、2024年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位（在报名前未签订过劳动合同、未缴纳过社会保险），其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

2.报考面向“项目人员”的岗位，招聘对象须为参加庆阳市统一考试录取到定向（服务）单位服务期满、考核合格、转正但未入编的“项目人员”。服务期满考核合格已经入编的人员不得报考专项招聘岗位。

3.面向社会的招聘岗位，符合招聘岗位条件的各类应聘人员均可报考。有户籍限制的，户籍迁入时间需为公告发布日之前。

4.有工作单位的人员报名应聘须经所在单位同意。其中：机关事业单位工作人员报考须所在单位及其主管部门、同级组织人社部门同意。

（四）岗位专业要求

招考岗位所要求的专业条件，按照国务院学位委员会、教育部历年确定的专业目录（参考附件4）规范称谓填报。专业条件设置为具体专业的，仅限于该专业的人员报考；专业条件设置为专业类别的，则该类别所包含的专业均为符合报考专业；不属于同一门类专业目录的，不得报考。

报考人员毕业证上标注的学历及专业（专业方向）应当与招聘岗位要求的学历及专业（专业方向）一致。取得多个学历层次的报考人员，按照与招聘岗位所要求的学历和专业相符的条件报名。如因教育部有关学科专业目录调整或毕业证上只显示学科目录一级名称，导致专业名称与岗位列表要求不完全相同的，须由报考人员毕业院校出具说明，认定所学专业与岗位要求专业为同一专业。说明和本人所学课程成绩单在资格复审时一并提供审核，报市人社局审定。

留学回国人员报考招聘岗位的，在资格复审时向招聘单位提供学位和教育部门学历认证材料。学历认证有关事项可登录教育部留学服务中心网站（https://portal.cscse.edu.cn）查询。

二、招聘程序

（一）岗位查询

报考人员请登录庆阳市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.zgqingyang.gov.cn），认真阅读公告内容及其他有关政策规定，查阅《庆阳市2026年事业单位公开招聘工作人员岗位列表》（附件1），详细了解有关信息，确定报考岗位。

网上报名期间，报考人员如咨询岗位要求的专业、学历、资格条件等事项，请与招聘单位联系；报名技术咨询，请与省人力资源考试中心联系。

（二）网上报名

本次报名参加甘肃省2026年下半年事业单位公开招聘分类考试集中统一报名，采取网上报名方式进行，报考人员应当仔细阅读报名系统内《考生报考诚信承诺书》《报名系统操作指南》（附件3）等内容，报名使用的居民身份证必须在有效期内，且与考试时使用的本人有效居民身份证一致。

1.用户注册。报考人员需登录“甘肃人事考试网”（https://ks.rst.gansu.gov.cn）“网上报名”栏目，点击“甘肃省2026年下半年事业单位公开招聘分类考试”或直接点击网站飘窗进入报名专题页面。报名注册时必须准确填写本人姓名、身份证号码、手机号码和电子邮箱（招聘期间保持通信畅通）等信息，并妥善保管用户名和密码。

2.提交报考申请。每名报考人员限报一个岗位。报考申请提交时间为2026年9月7日（星期一）9∶00至9月11日（星期五）18∶00。报考人员需按照系统提示进行信息填报，提交的报考信息和材料必须真实、准确、有效，并且符合选报岗位的报考条件，否则造成的后果由报考人员本人承担。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的、恶意注册干扰正常报名秩序的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理，所缴费用不予退还。

请报考人员尽早提交报考申请，2026年9月11日（星期五）18∶00后审查不通过，导致无法改报其他岗位或补充完善信息重新提交的，责任由报考人员自负。

3.网上资格审查和结果查询。网上报名资格审查工作由招聘单位主管部门或相关招聘县（区）人社局于2026年9月7日（星期一）9∶30至9月12日（星期六）18∶00期间对报考人员申请进行审查，确认报考人员是否具有报考资格。报考人员可登录报名系统查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再改报其他职位，未通过审查的，可补充完善信息或改报其他职位。

本次招聘对报考资格的审查贯穿招聘全过程。在各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，均取消其报考资格或者聘用资格。

4.报名缴费。通过资格审查的报考人员，可登录网上报名系统进入缴费页面，按规定缴纳笔试报名费150元，缴费时间为2026年9月7日（星期一）9∶30至9月13日（星期日）18∶00。缴费成功后视为报名成功，除政策因素外，原则上不予退费。未按规定报名并缴费者，视为自动放弃。

报考人员本人为最低生活保障对象、特困人员、防止返贫监测对象、最低生活保障边缘家庭成员、刚性支出困难家庭成员和残疾人的，可申请减免报名考试费。报考人员需先在网上缴费，然后在报名系统的缴费环节提交减免申请，符合减免条件人员报名费按原缴费渠道退还。省内户籍和生源地的申请人员信息由省民政厅、省农业农村厅、省残联核实，省外户籍和生源地的申请人员须分别将家庭所在地出具的最低生活保障证明、残疾人证件等原件扫描或拍照上传至报名系统，由省人力资源考试中心负责审核。申请减免考试费的截止时间为2026年9月12日（星期六）18∶00。

5.报名信息修改。为确保考试的严肃性和公平公正，报考人员填写的姓名、身份证号码等关键身份信息原则上不予更改。确因填写错误，导致实名认证未通过的，可按程序申请更改。

报考人员申请更改报名身份信息，须持本人有效居民身份证原件（复印件）并填写《报名信息更改申请表》（附件2），到庆阳市人力资源和社会保障局（庆阳市西峰区长庆大道164号市政府三号集中办公区1311室）审查、修改。受理截止日期为2026年9月11日（星期五）12∶00，逾期不予受理。因居民身份证与准考证个人信息不一致无法参加考试的，责任由报考人员自负。

6.打印《准考证》。通过资格审查并缴费成功的报考人员，可于2026年10月13日（星期二）9∶00至2026年10月17日（星期六）9∶00登录“甘肃人事考试网”（https://ks.rst.gansu.gov.cn）打印准考证（A4纸），并妥善保管。

（三）笔试

1.笔试时间及科目。笔试时间为2026年10月17日（星期六）上午。

08∶30-10∶00职业能力倾向测验

10∶00-12∶00综合应用能力

笔试参加人社部人事考试中心组织的2026年下半年事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试，所有应试人员均须参加相应类别的两科考试，满分均为150分。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2026年版）为准。

2.笔试地点。笔试地点设置在庆阳市，具体考点以《准考证》打印地址为准。请应试人员提前熟悉具体前往路线，确保按时参加考试。

3.开考比例。笔试开考比例（招聘计划与通过资格初审参加笔试人数之比）一般不低于1∶3。达不到开考比例的，管理岗位通过核减招聘计划直至达到开考比例，核减计划后仍达不到开考比例的取消招聘计划；专业技术岗位通过资格初审人员均可参加笔试。

4.证件要求。考试当日，应试人员须携带网上报名系统打印的纸质《准考证》（A4纸）原件和与报名时一致的有效期内居民身份证原件（含临时居民身份证）参加笔试，两证不全及信息不符者不得参加考试。居民身份证遗失或过期的，应于考前至公安派出所补办有效临时居民身份证。

5.净化笔试考务环境。考试过程中考务组织部门将协调公安、无线电管理等有关部门，加大工作力度，不断净化考试环境，严厉打击制作假身份证骗取考试资格、发送无线电信号进行高科技作弊等行为。各考点将对所有进入考场的应试人员进行入场安检，凡发现携带高科技作弊器材的，一律按违纪处理。

考试结束后，由专业机构进行试卷雷同检测，被甄别为雷同答卷的应试人员，将给予该科目考试成绩无效的处理。被认定为雷同试卷的应试人员，有其他相关证据证明其作弊行为成立的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）相关规定，严肃处理。

6.成绩公布。笔试成绩于12月初，在庆阳市人力资源和社会保障局网站（https://rsj.zgqingyang.gov.cn）公布。原则上只接受对缺考、零分和违纪违规三种情形有异议的考生在成绩公布规定的时间内进行成绩复核。

（四）资格复审

面试前进行资格复审，由市直招聘单位主管部门和县（区）人社局组织，资格复审时间、地点由市直招聘单位主管部门和县（区）人社局负责通知。资格复审人员根据笔试成绩由高分到低分，按照招聘计划与资格复审人数1∶3的比例确定。未达到资格复审比例的，笔试成绩达到庆阳考区使用同一类试卷考生有效分数（剔除笔试缺考和成绩为零者）平均分及以上者，确定为参加资格复审人员。

资格复审不合格者形成的空缺，按照笔试成绩由高到低等额递补。笔试缺考或成绩为零，不得递补。

资格复审所需材料见《岗位列表》。对不符合招聘条件、不能提供资格复审所需材料、提供材料信息不实、未按政策规定到定向（服务）单位工作满服务年限的（“项目人员”须按招募安置政策到基层定向单位服务或安置）或有其他限制性规定的人员，以及未按期参加资格复审的人员，取消面试资格。

（五）面试

所有招聘岗位均须面试，面试工作由市人社局统筹安排，市直招聘单位主管部门和县（区）人社局组织实施。面试采取结构化面试、专业技能测试、试讲等方式，按百分制计算成绩。参加面试人员依笔试成绩由高分到低分，按照招聘计划与面试人数不低于1∶3的比例确定，末位成绩并列者一并进入面试。对达不到面试比例的岗位，采取核减招聘计划的方式直至达到面试比例。通过核减招聘计划仍达不到比例的岗位，可采取降低面试比例的方式，确定进入面试人。坏玫陀1∶2。低于1∶2的，招聘岗位为管理岗位的，核销该岗位招聘计划；招聘岗位为专业技术岗位的，通过资格复审人员均可进入面试。

面试满分为100分，面试成绩现场公布，由应试人员签字确认。面试合格分数线为60分，面试成绩达不到60分的，不得进入后续环节。

参加面试人员须持本人身份证、笔试准考证、面试通知书参加面试，证件不全者取消面试资格，形成的空缺不再递补。面试具体时间、地点，由市直招聘单位主管部门和县（区）人社局确定后通知。

（六）总成绩确定

面试工作结束后一周内，由市直招聘单位主管部门和县（区）人社局计算并公布应试人员总成绩。市融媒体中心“播音主持”和市陇剧艺术剧院“陇剧演员”“戏曲板胡演奏员”以外的招聘岗位，总成绩的计算方法为笔试成绩换算为百分制后的60%与面试成绩的40%之和，计算公式为：总成绩=笔试成绩÷3×60%+面试成绩×40%；市融媒体中心“播音主持”和市陇剧艺术剧院“陇剧演员”“戏曲板胡演奏员”招聘岗位，总成绩的计算方法为笔试成绩换算为百分制后的30%与面试成绩的70%之和，计算公式为：总成绩=笔试成绩÷3×30%+面试成绩×70%。笔试、面试和总成绩如出现小数，保留小数点后两位，第三位小数按照“四舍五入”办法处理。若同一岗位报考者的总成绩在该岗位招聘人数的末尾出现并列，按照笔试成绩从高到低顺序确定名次。笔试成绩、面试成绩均相同时，采取加试面试的方式确定名次。

（七）考察和体检

考察和体检由市直招聘单位主管部门和县（区）人社局负责，根据招聘岗位应聘人员的总成绩由高到低的顺序，按招聘岗位人数1∶1的比例等额确定人选。

考察工作采取实地走访、个别谈话、调阅人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，对考察对象的德、能、勤、绩、学、廉及政治业务素质、现实表现、遵纪守法等情况，以及是否有应当回避的情形等进行全面考察，形成考察报告。考察对象为在职人员的，须到原单位考察，并要求近三年年度考核均在合格（称职）以上，测评和谈话正面评价在60%以上，人事档案资料真实完整，“三龄两历一身份”无重大问题。

体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》（组厅字〔2025〕28号）等有关规定执行，体检在县级以上综合性公立银虎体育app官网下载安装进行。体检时间、银虎体育app官网下载安装由市直招聘单位主管部门和县（区）人社局确定后通知。体检人员对体检结论如有异议，须在公布体检结论之日起七日内提出复检申请。复检只能在指定时间、指定银虎体育app官网下载安装进行一次，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者本人承担。不按时参加体检或体检不合格的，取消应聘资格。

应聘人员主动放弃考察、体检，或者考察、体检不合格者，将根据实际情况，由招聘单位主管部门或招聘县（区）人社局领导班子集体研究决定是否递补，需要递补时采取等额方式进行且只递补一次（面试缺考或成绩为零者，不得递补）。

（八）拟聘用人员确定及公示

根据笔试、面试、考察、体检结果，经事业单位及主管部门或县（区）人社局领导班子集体研究确定拟聘用人员，报送市人社局进行审核，审核不合格的，取消聘用资格，招聘岗位空缺的不再递补。审核合格人员在庆阳市人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为5个工作日。拟聘用人员名单同时在招聘单位明显位置张贴公示。

（九）聘用

公示期满无异议的人员，办理聘用手续。聘用后执行事业单位人事管理制度，占用所报考单位事业编制，工资待遇按有关规定执行。

三、其他事项

（一）本次事业单位公开招聘工作人员考试除考试大纲外不指定用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。对于社会上有关事业单位公开招聘分类考试培训、网站或者出版物等，请广大报考人员提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。请社会各界加强监督，如发现以上情况，请向相关部门举报，依法依规严肃查处，共同维护良好的考试秩序，营造公平公正、安全有序的考试环境。

（二）凡提供虚假证件材料或有其他弄虚作假等违规行为者，无论何时发现，一经查实，即取消资格。

（三）报考人员务必保持通信畅通，密切关注公告发布网站招聘信息。对因通信不畅或未关注招聘信息造成的后果，由本人承担。

（四）未尽事宜按照公开招聘有关政策文件规定执行。必要时通过庆阳市人力资源和社会保障局网站向社会发布补充公告，请报考人员随时关注。

（五）本公告由庆阳市人力资源和社会保障局负责解释。

招聘单位主管部门咨询电话：

市委办公室：**

市委机要保密局：**

市总工会：**

市教育局：**

市民政局：**

市司法局：**

市自然资源局：**

市交通运输局：**

市水务局：**

市卫生健康委：**

市文体广电旅游局：**

市市场监管局：**

市统计局：**

市能源局：**

市融媒体中心：**

庆阳职业技术学院：**

西峰区人社局：**

庆城县人社局：**

环县人社局：**

华池县人社局：**

合水县人社局：**

正宁县人社局：**

监督电话：

市纪委监委派驻市人社局纪检监察组：**

市人社局：**

省人力资源考试中心咨询电话：**、8948645

报名技术咨询电话：**

1：庆阳市2026年事业单位公开招聘工作人员岗位列表

2：报名信息更改申请表

3：报名系统操作指南

4：专业目录

5：同意报考证明

庆阳市人力资源和社会保障局

2026年9月1日